1、賦能公司戰略
宣導公司戰略，服務戰略目標，引領員工共同奮斗。
2、賦能企業組織發展
搭建人才梯隊，建立人才培養機制，創建企業人才庫； 促進員工“職業化”、“專業化”、
“技能化” 傳播正能量，提升凝聚力，打造公司成長的黃埔軍校！
3、整合優勢資源，建造企業智庫
培養高素質講師隊伍，建立系統化課程體系； 產學研一體化，服務中國智造。
4、提升管理水平、培養技術骨干、培養營銷精英
核心培養管理、技術、營銷型人才； 為公司培訓提供品牌化服務。
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